根据襄阳市委办公室、市政府办公室《关于加强社区公共服务体系建设的实施意见》（襄办发[2011]43号）精神，经研究，并报市人力资源和社会保障局同意，我区决定面向社会公开补招153名社区公共服务站工作人员。现将招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件：
1、遵纪守法，品行端正，作风正派；
2、热爱社区工作，服从组织分配；
3、有一定政策理论水平和社会管理能力，有较好的沟通能力，会计算机操作，具有符合职位要求的工作能力；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、40周岁以下、高中及以上文化程度、襄阳市户口（其中高中文化程度仅限市区户口）。
（二）有下列情形之一的不予招聘：
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2、正在接受纪律审查、司法调查的；
3、曾经从事网格员岗位工作辞职、辞退或自动离职的；
4、法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。
（三）年龄计算截止时间为：2013年6月30日。
二、报名
（一）报名时间：
2013年3月6日—3月8日
上午8：30—11：30 下午2：30--5：00
（二）报名地点：樊城区人力资源和社会保障局(长虹路23号，区政府办公大楼四楼)区人社局事业单位管理科。
政策咨询电话：0710-3236690
考务咨询电话：0710-3236690
监督电话：0710-3238564
（三）报名办法：
报考人员持报考岗位条件所需的有关证件（原件），经初步审查资格（资格审查设在报名现场）后，办理报名确认手续。本次招聘免收笔试、面试费用。
1、应聘人员须持本人身份证、毕业证等有效证件报名，并提供原件和复印件各1份，高中学历须持本人户口本（卡）。
2、近期1寸免冠同版登记相片3张。
3、应聘人员要如实填写《襄阳市城区社区公共服务人员报名登记表》，报名登记表由报考人员自行在网上下载打印，经资格审查同意后列入考试对象。
4、报考人员必须使用第二代个人身份证报名，报名所使用的身份证必须与考场使用的身份证一致。
5、参加笔试人员请于2013年3月13日持本人身份证到樊城区人社局事业单位管理科领取准考证。
6、考生参加考试时，须同时携带准考证和身份证。
三、考试办法
本次招聘采取笔试和面试相结合的办法，考试实行百分制。
（一）笔试
1、笔试科目
笔试按照考用一致的原则，测试高中以上学历人员应知应会的政治基础知识、语文基础知识、国内时事政治、计算机基础知识、社会管理与创新方面的知识。根据鄂人〔2006〕16号等文件规定，对‘三支一扶’高校毕业生、大学生村官服务期满考核合格的，笔试成绩增加5分。符合加分条件人员应于笔试结束后3天内到区人力资源和社会保障局办理加分手续，逾期视为放弃加分。
2、笔试时间：见准考证。
3、笔试地点：见准考证。
（二）面试
1、按照笔试成绩从高分到低分的顺序，参加笔试人数达到计划招聘人数1：3的，按计划招聘人数1：3的比例确定参加面试人选；参加笔试人数达到计划招聘人数1：1.5不到1：3的，按计划招聘人数1：2的比例确定参加面试人选；参加笔试人数达不到计划招聘人数1：1.5的，按照达到面试合格分数线以上考生确定参加面试人选。
2、面试具体时间、地点通过樊城区人民政府网站：http://www.fc.gov.cn/、樊城区人力资源和社会保障局网站： http://www.fcrs.gov.cn/、樊城区就业人才网站：http://www.hjrc.gov.cn/提前3天通知考生。面试采取无领导小组讨论方式进行。
（三）成绩计算
笔试成绩、面试成绩、总成绩均实行百分制并四舍五入保留一位小数。按笔试成绩50%、面试成绩50%计算总成绩。面试结束后，由市人力资源和社会保障局根据考试情况划定总成绩合格线。
（四）成绩查询
笔试成绩、面试成绩、总成绩查询请登陆：樊城区人民政府网站：http://www.fc.gov.cn/、樊城区人力资源和社会保障局网站： http://www.fcrs.gov.cn/、樊城区就业人才网站：http://www.hjrc.gov.cn/
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